HR & PEOPLETECH
Kostenloses, unbegrenztes Core KYC. Vor-Einstellungs-Verifizierung. Right-to-Work-Konformität. Onboarding von Freiberuflern und Auftragnehmern in großem Maßstab.
Technologien, die wir verwenden
ID-Verifizierung
Altersabschätzung
Telefonverifizierung
Auth + Daten
Technologien, die wir verwenden
ID-Verifizierung
Altersabschätzung
Telefonverifizierung
Auth + Daten
NACH ZAHLEN
Kostenlose Überprüfungen/Monat
Beginnen Sie mit der Überprüfung von Mitarbeitern und Kandidaten ohne Kosten
Länder
Überprüfen Sie internationale Mitarbeiter aus jedem Land mit lokaler Dokumentenunterstützung
Typ II zertifiziert
Sicherheit auf Unternehmensniveau für sensible persönliche Mitarbeiterdaten
BEWÄHRTE ERGEBNISSE
Vorab-Einstellungsüberprüfung
Kandidaten schließen die Identitätsprüfung in weniger als 30 Sekunden von jedem Gerät aus ab
Länder für das Recht zu arbeiten
Überprüfen Sie Dokumente zum Recht zu arbeiten in über 220 Ländern und mit über 14.000 Dokumenttypen
Pro Verifizierung
3-5x günstiger als herkömmliche Background-Check-Anbieter für die Identitätsprüfung
Vorab-Einstellungsüberprüfung in weniger als 30 Sekunden – Kandidaten verifizieren sich von jedem Gerät aus, überall.
Einhaltung des Rechts zu arbeiten in über 220 Ländern mit vollständigen Audit-Trails.
$0.30/Check vs. $15-25+ von Legacy-Background-Check-Anbietern – 50-fache Kostenreduzierung.
Batch-API für Masseneinstellungsveranstaltungen – verifizieren Sie Hunderte von Kandidaten gleichzeitig.
WICHTIGSTE VORTEILE
Überprüfen Sie die Identität von Remote-Mitarbeitern überall auf der Welt mit Dokumentenprüfung und biometrischem Gesichtsabgleich – als Ersatz für persönliche I-9- und Arbeitserlaubnis-Dokumentenprüfungen.
Die verifizierte Identität ist die Grundlage jeder Hintergrundüberprüfung. Stellen Sie sicher, dass die überprüfte Person die ist, die sie vorgibt zu sein, bevor Sie Straf-, Ausbildungs- und Beschäftigungshistorien überprüfen.
Überprüfen Sie Gig-Worker, Auftragnehmer und Freiberufler, bevor Sie ihnen Zugriff auf Unternehmenssysteme, Kundenseiten oder sensible Projekte gewähren – und erfüllen Sie so die Sicherheitsanforderungen der Kunden.
Überprüfen Sie Mitarbeiter in über 220 Ländern mit über 14.000 Dokumenttypen und über 48 Sprachen. Eine einzige Integration ersetzt länderweise Überprüfungsanbieter.
IDENTITÄTS-LÖSUNGEN
Von der Kandidatenprüfung bis zum Onboarding von Auftragnehmern – Identitätsprüfung, die Organisationen schützt und Vertrauen ermöglicht. Kostenloses Core KYC für das Mitarbeiter-Onboarding.
Dokumentenprüfung + Selfie-Liveness kostenlos. Verifizieren Sie Kandidaten und Mitarbeiter aus über 220 Ländern mit KI-gestützter Extraktion. Unterstützung für über 10.000 Dokumententypen. Sofortiger Start.
Überprüfen Sie die Identität von Kandidaten, bevor Sie Angebote unterbreiten. Erkennen Sie Lebenslaufbetrug, Identitätsfälschung und Identitätsdiebstahl, bevor sie zu Ihrem Problem werden. Integration mit ATS-Workflows.
Überprüfen Sie Arbeitserlaubnisdokumente für I-9 (USA), Right to Work (UK) und ähnliche Anforderungen. Digitale Verifizierung mit prüfungsbereiten Aufzeichnungen. Automatisieren Sie Compliance-Dokumentation.
Für Gig-Plattformen und Auftragnehmer-Netzwerke, Identitäten im großen Stil überprüfen. Wissen Sie, wer unter Ihrer Marke arbeitet, auch wenn es keine Angestellten sind. Massen-Onboarding über API.
Identitätsprüfung ist die Grundlage von Hintergrundüberprüfungen. Verifizierte Identitätsdaten werden mit Sterling, Checkr, HireRight und anderen großen Anbietern für umfassende Überprüfungen integriert.
ANWENDUNGS-FÄLLE
Überprüfen Sie die Identität neuer Mitarbeiter am ersten Tag mit Dokumentenprüfung und biometrischem Gesichtsabgleich, wodurch ein verifizierter Identitätsnachweis für die Dauer des Arbeitsverhältnisses erstellt wird.
Überprüfen Sie Arbeitsgenehmigungsdokumente auf Einhaltung von I-9 (USA), Arbeitserlaubnis (UK) und gleichwertigen Anforderungen an die Beschäftigungsberechtigung weltweit.
Überprüfen Sie die Identität von Auftragnehmern und Lieferanten, bevor Sie ihnen Gebäudezugang, Systemanmeldeinformationen oder Zugriff auf Kundenumgebungen gewähren.
Bestätigen Sie die Identität des Mitarbeiters, bevor Sie Änderungen an der Gehaltsabrechnung, Aktualisierungen von Bankkonten oder Änderungen an Steuerformularen vornehmen – und verhindern Sie so Betrug durch Gehaltsumleitung.
Überprüfen Sie, ob die Person, die an Videokonferenzen teilnimmt und auf Unternehmenssysteme zugreift, mit dem registrierten Mitarbeiter übereinstimmt, und zwar durch regelmäßige biometrische Überprüfungen.
Überprüfen Sie die Identität des Kandidaten vor der Vermittlung an Kundenunternehmen, um die Sorgfaltspflichten der Personalagentur und die Sicherheitsanforderungen des Kunden zu erfüllen.
ENTWICKELT FÜR IHRE ROLLE
Compliance & Arbeitgeberrisiko
DIE HERAUSFORDERUNG
Die Überprüfung des Rechts zu arbeiten ist gesetzlich vorgeschrieben – Geldbußen bei Nichteinhaltung sind hoch. Remote-Einstellung erfordert Remote-Verifizierung. Background-Check-Anbieter berechnen allein für die Identitätsprüfung $15-25+. Für I-9/Recht zu arbeiten ist ein Audit-Trail erforderlich.
WIE DIDIT HILFT
Überprüfung des Rechts zu arbeiten in über 220 Ländern für $0.30/Check. Vollständiger Audit-Trail für I-9 und die Einhaltung von Beschäftigungsvorschriften. SOC 2 Typ II zertifiziert. Konfigurierbare Workflows pro Funktionsebene – einfach für stündlich, erweitert für Führungskräfte.
Candidate Experience & Time-to-Hire
DIE HERAUSFORDERUNG
Jeder Tag Einstellungsverzögerung kostet Geld. Kandidaten springen bei umständlicher Verifizierung ab. Masseneinstellungsveranstaltungen erfordern sofortige Verifizierung. Internationale Kandidaten haben unterschiedliche Dokumente.
WIE DIDIT HILFT
Verifizierung in weniger als 30 Sekunden von jedem Gerät aus. Passive Lebendigkeit – keine umständlichen Anweisungen. 14.000+ Dokumenttypen in über 220 Ländern. Mobile-First – Kandidaten verifizieren sich von der Jobmesse oder ihrer Couch aus. Batch-API für Masseneinstellung.
Systemintegration & Automatisierung
DIE HERAUSFORDERUNG
Benötige in ATS/HRIS-Workflow integrierte Verifizierung. Manuelle Verifizierung erzeugt Engpässe. Wünschen automatisierte Bestanden/Nicht bestanden-Bewertung für angebotsabhängige Verifizierung. Legacy-Anbieter erfordern Telefonanrufe zur Einrichtung.
WIE DIDIT HILFT
RESTful API + Webhooks lassen sich in jedes ATS/HRIS integrieren (Workday, BambooHR, Greenhouse, Lever). Automatisierte Bestanden/Nicht bestanden-Bewertung mit konfigurierbaren Schwellenwerten. 60-Sekunden-Sandbox – keine Verkaufsgespräche erforderlich. Echtzeit-Statusaktualisierungen.
GESETZLICHE BESTIMMUNGEN
Erfüllen Sie die Anforderungen an die Beschäftigungsberechtigung, den Datenschutz und die Überprüfung der Belegschaft in allen Einstellungsgebieten.
Unterstützen Sie die Überprüfung der Beschäftigungsberechtigung mit Dokumentenscannen, Datenextraktion und Identitätsbestätigung, die in E-Verify-Workflows integriert werden.
Erfüllen Sie die Anforderungen der Home Office-Überprüfung der Arbeitserlaubnis mit der Überprüfung von Ausweisdokumenten, einschließlich BRP-, Reisepass- und Sharecode-Validierung.
Keine Speicherung biometrischer Daten nach der Überprüfung. Mitarbeiteridentitätsdaten werden unter vollständiger GDPR-Konformität verarbeitet, einschließlich Zweckbeschränkung und Datenminimierung.
Überprüfen Sie die Identität und Dokumentation von Arbeitnehmern, die in andere EU-Mitgliedstaaten entsandt werden, und erfüllen Sie so die grenzüberschreitenden Anforderungen an die Einhaltung der Beschäftigungsbestimmungen.
Wettbewerber-Vergleich
Haben Sie genug von veralteten, überteuerten und undurchsichtigen IDV-Anbietern? Didit bietet mehr Funktionen, fairere Preise und sofortigen Zugang – alles angetrieben von unserer KI-nativen, entwicklerorientierten Plattform. Sehen Sie, wie Didit im Vergleich zu älteren Anbietern in Bezug auf Fähigkeiten und Kosten abschneidet.
¹ Geschätzt, offizielle Preise für diesen Service sind nicht öffentlich verfügbar. ² Volumennachlässe verfügbar. Berechnen Sie Ihre Einsparungen mit dem ROI-Rechner oben.
ZERTIFIZIERUNGEN
Unsere Plattform erfüllt die höchsten internationalen Standards für Informationssicherheit, Datenschutz und biometrische Genauigkeit.
Vollständige EU-Datenschutz-Compliance
Informationssicherheitsmanagement
PAD (Lebenderkennung + Gesichtsabgleich)
MEHR BRANCHEN ENTDECKEN
Überprüfungen der Arbeitserlaubnis, Remote-Onboarding und Auftragnehmerüberprüfung in über 220 Ländern. 500 kostenlose Überprüfungen pro Monat – keine Mindestmengen.
PEOPLETECH FAQ
Identitätsprüfung gewährleistet Vertrauen bei der Einstellung, beim Onboarding von Auftragnehmern und beim Zugang zur Belegschaft – und reduziert das Risiko von Identitätsdiebstahl und Compliance.
